Alman ilaç ve kimya şirketi Bayer, yeni kurumsal yapılanmaya giderek iş gücünü önemli ölçüde azaltacağını bildirdi.
Şirketten yapılan açıklamada, Bayer’in yeni kurumsal yapılanmayla operasyonel performansını sürdürülebilir şekilde artırmak istediği belirtildi.
Yeniden yapılandırma planının ÅŸirkette hiyerarÅŸileri azaltmayı, bürokrasiyi ortadan kaldırmayı ve karar alma süreçlerini hızlandırmayı hedeflediÄŸi kaydedilen açıklamada, yönetim kurulu ve çalışma konseyinin Bayer’in geleceÄŸine yönelik söz konusu yapılanma konusunda anlaÅŸmaya vardığı aktarıldı.
Açıklamada, yeniden yapılanma planında iÅŸ gücünün önemli ölçüde azaltılmasına yönelik düzenlemelerin de yer alacağı bilgisine yer verilerek, iÅŸten çıkarmaların gelecek aylarda (kıdem tazminatı ödemeleri yoluyla) baÅŸlayacağı ve 2025’te sona ereceÄŸi ifade edildi.
Åžirket, iÅŸten çıkarmalar konusunda rakam vermezken, Alman basınında yer alan haberlerde, Bayer’de binlerce kiÅŸinin iÅŸten çıkarılabileceÄŸi ve bunun öncelikle Alman ÅŸirketlerini etkileyeceÄŸi belirtildi. Åžirketin iÅŸ gücünü azaltmasının öncelikle orta düzey yönetimi etkilemesi bekleniyor.
Bayer’in Almanya’da 22 bin, dünya genelinde ise 100 binin üzerinde çalışanı bulunuyor.
Şirket, bazı yatırımcı ve hissedarların, tarım kimyasalları ve ilaç üretim faaliyetlerini ayırma çağrıları ile karşı karşıya bulunuyor.
Bayer’in piyasa deÄŸeri bir yılda yüzde 40’tan fazla düşerek 32,3 milyar euroya geriledi. (AA)
